Dia 08 de março, dia internacional da mulher
Dia de pensar, respeitar e repensar a importância dela na sociedade. Dia de lembrar a discriminação ainda presente entre a sociedade? Não!! É dia de lembrar, reconhecer e ressaltar a importância do sexo feminino ao longo dos anos.
Historicamente as mulheres de diversas classes sociais foram, e ainda são, discriminadas por serem consideradas frágeis para a maioria do trabalhos. Essa realidade vem mudando ao longo dos últimos anos, claro que essas mudanças ainda precisam de um peso maior na sociedade para que sejam aceitas como, talvez, ideais.
O fato é que esse cenário vem mudando, estudos mostram que a mulher tem tido uma inserção maior no mercado de trabalho e em alguns casos uma sensível, mas significativa, melhora entre a diferença salarial em comparação ao sexo masculino.
Nos últimos 30 anos, o sexo feminino teve, no mercado de trabalho, a considerável taxa de 32 milhões de trabalhadoras em nosso país, desempenhando um papel muito mais relevante do que os homens na sociedade economicamente ativa, de acordo com dados retirados da pesquisa elaborada pela Fundação Carlos Chagas.
Mas também esses estudos revelam que elas ainda encontram dificuldades para ter acesso a cargos de chefia. Os números indicam que 80% das mulheres no mercado de trabalho são professoras, cabeleireiras, manicures, funcionárias públicas ou trabalham em serviços de saúde.
O maior índice de trabalhadoras está no serviço doméstico remunerado. Onde, no geral, são mulheres negras, com baixo nível de escolaridade e com menores rendimentos na sociedade brasileira, segundo Seade – Fundação Sistema Estadual de Dados do Governo de São Paulo.
Quase metade das empresas brasileiras (47%) não possui mulheres em cargos de diretoras ou presidência, índice abaixo da média global, que é de 33%, segundo a pesquisa International Business Report 2014.
A situação da mulher não depende somente da demanda do mercado e de suas qualificações para atender essa exigência do mercado de trabalho, é muito mais complexa pois envolve características pessoais e familiares. As barreiras, visíveis e invisíveis, para a mulher estar empregada são inúmeras, na maioria das vezes: ser mãe, esposa, dona de casa, conselheira do conjugue.
Ser independente, trabalhar fora de casa, ganhar seu próprio dinheiro e ainda ter competência reconhecida são de fato conquistas que eram tão distantes da realidade da mulher no século passado. Motivos, óbvios, para se comemorar cada vez mais o dia 08 de março, dia internacional da mulher.
A mulher moderna está cada vez mais conquistando espaço na sociedade. Aos poucos, habilidades e características do sexo feminino começaram a ser valorizadas e possibilitam cada vez mais superar as dificuldades na sociedade para participar da construção de um mundo melhor e mais equilibrado.
Essa conquista é muito perceptível, basta uma simples caminhada atenta por onde você mora para perceber que as mulheres estão em diversos postos de trabalho. Assim fizemos no bairro Vila Nova Conceição, SP e encontramos mulheres em seus desafios do dia a dia. Para todas, a nossa homenagem ao dia internacional da mulher e nosso agradecimento por nos receber com tanta simpatia, carinho, sorriso e energia tão contagiante.

















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